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실업급여 총정리 – 조건, 신청 방법, 계산기

실업급여는 비자발적인 이유로 직업을 잃은 근로자의 생활 안정을 돕고, 재취업의 기회를 지원해주는 서비스입니다. 실업급여를 받기 위해서는 직장에선 반드시 고용보험을 운영해야 지원 받을 수 있습니다. 실업급여를 받기 위해서는 다음 4가지 조건을 충족해야 합니다.

1️⃣ 고용보험 가입기간 충족

이직 전 18개월 동안 최소 180일 이상 고용보험에 가입되어 있어야 합니다.
일용직, 계약직 근로자도 180일 이상 근무했다면 가능.

2️⃣ 비자발적 실업 (정당한 사유 필요)

본인의 자발적 퇴사는 원칙적으로 실업급여 대상이 아닙니다.
단, 불가피한 사유가 있다면 인정될 수 있음.
- 회사의 폐업, 구조조정, 권고사직
- 임금 체불, 근무 환경 악화 (예: 최저임금 미달, 직장 내 괴롭힘)

3️⃣ 적극적인 구직활동 의사

실업급여를 받는 동안 구직활동을 지속적으로 해야 함.
고용센터에서 요구하는 재취업 활동 (이력서 제출, 면접 참석 등)을 수행해야 지급됨.

4️⃣ 실업 신고 및 구직급여 신청 완료

이직 후 14일 이내에 고용센터 방문 또는 온라인 신청 필수.

✅ 실업급여 신청 방법

💡 실업급여는 오프라인(고용센터 방문)과 온라인(고용보험 홈페이지)에서 신청 가능!

사업주에게 상실신고서 및 이직확인서 제출 요청
예술인, 노무제공자로 근로한 사업장의 경우 이직확인서 불필요
고용24을 통하여 구직신청
실업급여 신청자 취업지원 설명회 참석 : 온라인 도는 거주지 관할 고용센터 방문하여 수강
수급자격인정신청서 제출 : 신청자 본인이 거주지 관할 고용센터 방문하여 제출해야 함.

✅ 이직확인서 안내

이직확인서는 실업급여 자격 판단에 필수적인 서류로 퇴사한 근로자가 요청하면 사업주는 10일 이내에 신고(교부)하여야 함
기재내용: 퇴사사유, 이직일, 평균임금, 피보험단위기간 등
온라인 신고 방법- 고용24 홈페이지(www.work24.go.kr)
서면으로 신고 방법- 사업장 관할 고용센터로 직접 방문‧우편‧팩스를 통해 이직확인서를 제출하거나 근로자에게 직접 교부도 가능

✅ 실업급여 지급 기간 및 금액 계산

🟢 실업급여 지급 기간

✅ 근속연수와 연령에 따라 120일~270일 지급됩니다.

연령 \ 고용보험 가입기간	1년 미만	1년 이상~3년 미만	3년 이상~5년 미만	5년 이상~10년 미만	10년 이상
50세 미만	120일	150일	180일	210일	240일
50세 이상 or 장애인	120일	180일	210일	240일	270일

✅ 지원내용

[근로자] 구직급여 지급액 = 퇴직전 평균임금의 60% × 소정급여일수

[예술인·노무제공자] 구직급여 지급액 = 월 평균보수의 60% × 소정급여일수 ※ 상한액: 1일 66,000원, 하한액: 기준보수의 60%

[자영업자] 구직급여 지급액 = 기초일액의 60%× 소정급여일수

🟢 실업급여 계산기 (HTML)

💡 아래 계산기를 사용하여 본인의 실업급여 예상 금액을 확인하세요!

실업급여 계산기

📌 실업급여 계산기

📍 근로 유형 선택: 📍 연령 선택: 📍 고용보험 가입기간 선택: 📍 평균 월급 (세전, 원):

실업급여 최소금액은?

하한액은 매해 책정된 최저시급 80%에 하루 근로 시간을 곱해서 정해집니다. 2025년 최저임금이 변동됨에 따라 하한액도 달라졌습니다. 2025년의 최저임금은 1만30원이며 80%는 8024원입니다. 하루 8시간 근무 기준 6만4192원(8024원*8시간)이 2025년 하루치 구직급여 하한액으로 정해집니다. 그럼 30일을 기준으로, 한 달에 받을 수 있는 최소 구직급여는 192만5760원 입니다.

실업급여는 갑작스러운 실직 후 생활을 안정적으로 유지하는 데 큰 도움이 됩니다.
그러나 올바른 조건을 충족하고, 적극적인 구직활동을 해야만 수급 가능합니다.
위의 실업급여 계산기를 통해 본인의 예상 급여를 확인하고, 필요할 경우 고용센터에서 상담을 받아보세요! 😊