
사무직 산업안전보건교육 1분기 시험은 문항 수가 많지 않더라도, 법·제도 기준(산재, 중대재해, 교육시간)을 정확히 알고 있어야 실수 없이 통과할 수 있습니다. 아래 내용은 「26년 사무직 산업안전보건교육 1분기」 시험 문제(1~10번) 전체와 정답, 핵심 해설을 한 번에 정리한 글입니다.
시험 기본 정보
- 과정명: 26년 사무직 산업안전보건교육 1분기
- 응시기간: 2026.01.02 00:00:00 ~ 2026.03.31 23:59:00
- 제한시간: 60분
시험 문제 전체 보기 + 해설
문제 1. 직업병 중 호흡기계질환에 해당하지 않는 것은?
- 진폐증 2) 결핵 3) 천식 4) 호산구성 폐렴
정답: 2) 결핵
해설: 진폐증·천식·호산구성 폐렴 등은 작업환경(분진/유해물질/알레르겐 등)과 연관되어 직업성 호흡기 질환으로 분류될 수 있습니다. 반면 결핵은 기본적으로 감염성 질환으로 분류되는 성격이 강해, “직업병 중 호흡기계질환”을 묻는 전형 문항에서는 정답에서 제외되는 형태로 출제됩니다.
문제 2. 작업자의 행동관찰 프로그램에 해당하지 않는 것은?
- STOP(안전교육관찰 프로그램)
- STOP(안전보건교육)
- BBP(행동기반 프로그램)
- BBS(행동기반 안전)
정답: 2) STOP(안전보건교육)
해설: 행동관찰 프로그램은 핵심이 관찰-피드백-개선입니다. BBS/BBP는 대표적인 행동기반 안전(Behavior Based Safety) 접근에 해당합니다. 반면 “STOP(안전보건교육)”은 말 그대로 교육(Training) 중심으로, 행동관찰 프로그램 범주로 보기 어렵습니다.
문제 3. 다음 중 산재보험의 적용범위에 포함되지 않는 사람은?
- 노동자 3명인 영세 사업장 직원
- 건설공사금액 1천만 원 소규모 건설공사 노동자
- 현장 실습생
- 학교 선생님
정답: 4) 학교 선생님
해설: 산재보험은 폭넓게 적용되지만, 다른 법령 체계로 재해보상이 이루어지는 경우는 적용 제외로 정리됩니다. 예를 들어 공무원 재해보상, 사립학교교직원 연금법(사학연금) 등으로 보상되는 사업(직역)은 산재보험 적용 제외로 규정됩니다. (법제처)
따라서 일반적인 시험 문맥에서는 “학교 선생님(교원)”을 산재보험 적용 제외로 판단하는 문제가 자주 출제됩니다.
문제 4. 안전에 대한 접근방법 발달과정에 해당하는 것은?
- 기술 – 문화 – 시스템
- 기술 – 시스템 – 문화
- 시스템 – 문화 – 기술
- 시스템 – 기술 – 문화
정답: 2) 기술 중심 → 시스템 → 문화
해설: 안전관리의 발전 흐름은 통상
- 기술 중심(장치·장비 등 공학적 대책) →
- 시스템(인증, 절차, 위험성평가, HSE 통합 등) →
- 문화(리더십, 태도, 행동)
순으로 고도화된다고 설명합니다. 즉 “장치로 막고 → 체계를 만들고 → 사람의 행동과 리더십으로 완성한다”는 흐름입니다.
문제 5. 다음 중 중대재해처벌법의 중대시민재해에 해당하지 않는 것은?
- 사망자 1명 이상 발생
- 동일한 사고로 1개월 치료가 필요한 부상자 5명 발생
- 동일한 원인으로 3개월 치료가 필요한 질병자 10명 발생
- 동일한 사고로 2개월 치료가 필요한 부상자 10명 발생
정답: 2) 1개월 치료 부상자 5명
해설: 중대재해처벌법상 중대시민재해 결과요건은 요약하면 다음 중 하나입니다.
- 사망 1명 이상
- 동일 사고로 2개월 이상 치료 부상자 10명 이상
- 동일 원인으로 3개월 이상 치료 질병자 10명 이상
보기 2번은 치료기간과 인원 기준 모두 충족하지 못해 “해당하지 않는 것”이 됩니다.
문제 6. 뇌심혈관질환의 요인 중 작업관련 위험요인에 해당하는 것은?
- 직무 스트레스 2) 고혈압 3) 연령 4) 운동부족
정답: 1) 직무 스트레스
해설: 뇌심혈관질환 관련 요인은 보통
- 작업관련 요인(직무 스트레스, 과로, 교대근무 등)
- 개인요인(고혈압, 연령, 운동부족 등)
으로 나누어 정리합니다. 이 문제는 “작업관련”을 물었기 때문에 1번이 정답입니다.
문제 7. 다음 중 뇌심혈관질환에 해당하지 않는 것은?
- 심근경색 2) 뇌경색 3) 고지혈증 4) 폐렴
정답: 4) 폐렴
해설: 심근경색·뇌경색은 대표적인 뇌·심혈관 사건입니다. 고지혈증은 질환이라기보다 주요 위험요인(기저질환) 성격이 강하지만, “해당하지 않는 것”을 단일정답으로 묻는 구조에서는 감염성 호흡기 질환인 폐렴이 명확한 정답이 됩니다.
문제 8. 산재보험 대상되는 최소 기준으로 맞는 것은?
- 3일 이상 요양 2) 4일 이상 요양 3) 5일 이상 요양 4) 7일 이상 요양
정답: 2) 4일 이상 요양
해설: 업무상 부상·질병이 3일 이내 요양으로 치유될 수 있으면 요양급여를 지급하지 않는다는 규정이 있어, 실무/시험에서는 “산재 요양급여 기준 = 4일 이상 요양”으로 정리합니다.
문제 9. 산업안전보건법에서 책무 및 의무가 규정되어 있지 않은 대상은?
- 정부 2) 사업주 3) 근로자 4) 노동조합
정답: 4) 노동조합
해설: 산업안전보건법은 총칙에서 정부의 책무, 사업주(사업주 등의 의무), 근로자의 의무를 조문으로 명확히 규정합니다.
반면 노동조합은 법 체계상 직접적인 ‘책무/의무’ 주체로 조문에 규정된 형태가 아니므로 이 문항에서는 4번이 정답으로 출제됩니다.
문제 10. 산업안전보건법 상의 교육 중 채용 시 일반 근로자의 교육시간으로 맞는 것은?
- 3시간 이상 2) 6시간 이상 3) 8시간 이상 4) 16시간 이상
정답: 3) 8시간 이상
해설: 산업안전보건법 시행규칙 [별표 4] 기준으로
- 일용근로자: 1시간 이상
- 일용근로자를 제외한 근로자(일반 근로자): 8시간 이상
으로 정리됩니다.
마무리 정리 (사무직 교육 시험에서 자주 나오는 포인트)
- 중대시민재해 기준(사망 1 / 2개월 부상 10 / 3개월 질병 10)은 숫자 그대로 암기하는 편이 안전합니다.
- 산재 요양급여는 3일 이내 치유면 불가 → 4일 이상 요양부터로 정리해야 헷갈리지 않습니다.
- 채용 시 교육시간은 일반 8시간 / 일용 1시간이 단골 출제입니다.
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